招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
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所在学校：合肥工业大学
宣讲地点：第二宣讲厅（德园食堂三楼）
点击人次：1073
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浙江省地矿建设有限公司
2026年度招聘
公司简介
浙江省地矿建设有限公司现为浙江省自然资源集团有限公司的一级子公司，系一家成立于1958年的省属国有企业，总部位于杭州市滨江区。自2022年，浙江省地勘单位事企分离改革以来，浙江地矿坚决服从国家战略，把握省域先机，紧跟自然资源集团前进步伐，以勇立全国地下空间建设市场潮头的雄心壮志统筹实施“1+2+2+N”发展战略，即全面聚焦自然资源这1个领域，坚持统一协调发展;紧紧围绕国土空间开发建设，做强做优地下空间与建筑市政建设和地质综合服务2个核心主业;全力开拓数字智慧制造和生态保护修复2个培育主业，加快投融资平台建设、加大科技创新投入，加强地质文化建设和基地开发利用，实现高位推动、投资带动、创新驱动、板块联动等多要素赋能，打造一批（N）互通互助、互促互进的产业集群，努力形成富有自然资源特色的现代化产业格局。
企业文化
公司继承和发扬地质“三光荣”精神，以“赓续地质基因•智造精彩空间”为使命，坚持“团结、奉献、创新、奋进”的核心价值观，弘扬“至诚至极 至勤至胜”的企业精神，以“合作、合力、向未来”的发展理念，努力成为全过程服务国土空间开发建设的现代化企业。
公司拥有地质勘查、测绘与地理信息、工程勘察、地灾防治等甲级资质10余项，市政壹级、建筑壹级、水利水电贰级、公路贰级等施工总承包资质4项和地基基础壹级、隧道工程壹级、建筑装修装饰工程贰级等专业施工资质7项，城乡规划、土地规划双乙级，检验检测机构资质认定和CMMI(能力成熟度模型集成)3级认证。
企业荣誉
公司先后荣获“全国基础设施建设先进单位”“全国工程勘察与岩土行业诚信单位”“省级文明单位”等荣誉；2项工程荣获“鲁班奖”，多个项目分别获国家优质工程奖、中国电力优质工程奖、浙江省“钱江杯”、上海市“白玉兰奖”等奖项。
2025年度招聘岗位
序号 | 岗位名称 | 学历 | 专业 |
1 | 投资管理 | 硕士及以上 | 金融、经济、数学等专业 |
2 | 工程施工管理 | 本科及以上 | 土木工程、水利水电工程、土木水利、工程管理、市政工程、环境工程等相关专业 |
3 | 工程安全管理 | 本科及以上 | 安全工程（建筑方向）、土木工程等相关专业 |
技术负责 | 硕士及以上 | 土木工程、土木水利（智能建造方向） | |
5 | 工程造价 | 本科及以上 | 土木工程、工程程造价相关专业 |
6 | 本科及以上 | 测绘工程、测绘工程与技术、测绘科学与技术、工程测量技术等相关专业 | |
7 | 勘察技术 | 本科及以上 | 土木工程、勘查技术与工程、岩土工程等专业 |
8 | 本科及以上 | 地质工程、地质学、采矿工程、地质资源与地质工程、资源勘查工程、资源与环境、水文地质学、水文地质工程等相关专业 | |
土地规划 | 硕士及以上 | 土地规划专业 | |
10 | 本科及以上 | 地质工程、岩土工程、工程力学等相关专业 |
招聘对象
l 2024、2025届国内外普通高等院校毕业的本科生、硕士生，毕业时间在2024年9月-2025年8月之间。
任职要求
l 遵纪守法，具备良好的政治觉悟与法纪意识；
l 追求上进，拥有较强的学习能力和进取心，学习成绩优良；
l 团结协作，具备良好的沟通协调能力和团队意识；
l 吃苦耐劳，能适应岗位工作需要，艰苦奋斗意识强；
l 思维敏捷，具有较好的文字功底和较强的领悟力；
l 认同浙江地矿企业文化和价值观，优先考虑学生党员、学生干部以及有相关岗位实习经验者。
工作地点
l 浙江省内、江苏等地。
职业发展
l 体系化的职业发展通道
绩效+能力双导向评价体系，激发员工职业活力
管理+专业双通道晋升机制，绘就人才发展蓝图
l 多元化的人才培养模式
试练定岗+导师带徒+轮岗计划，促进快速融入
常规培训+专业培训+资质培训，助力稳步成长
薪酬福利
l 具有竞争力的薪酬体系
坚持“以岗定薪、绩效优先”原则，兼顾稳定和市场竞争优势、激励人才创新创造的薪酬体系，重点向关键岗位、核心人才倾斜。
薪酬结构：岗位工资+月度绩效奖金+年度绩效奖金
l 多样化的福利保障
缴纳“五险两金”。提供职工宿舍、通勤班车、职工健身房、交通费、通讯费、午餐补贴、带薪年假、月度执业资格补贴、职业资格补助、疗休养、健康体检、节日慰问、结婚祝福等全方位的福利保障。
l 丰富多彩的文体活动
组建各类兴趣小组，开展演讲、歌咏、篮球等竞赛活动，召开职工运动会和各类纪念日活动等。
l 政策性的人才补贴
杭州市应届生人才补贴：本科生1万元，硕士研究生3万元，博士10万元。
杭州市大学生租房补贴：共3万元，每户每年1万元，可发放3年。
请通过浙江省地矿建设有限公司官方网站人才招聘板块投递简历
（请附最新完整个人简历、在校成绩单、第一学历成绩单、毕业证书、学位证书等证明材料）
投递邮箱：zjsdkjs@126.com
公司地址：杭州市滨江区建业路418号
联系方式：组织（人力资源）部0571-88102721
黄女士15925660700
6人
岗位职责：
岗位职责：
1、与委托方、主管部门等对接本业务相关要求
2、熟悉项目办理流程，能独立完成报告（方案）编制任务
3、收集项目所需相关资料
4、对资料进行整理分析，确定资料完整度
5、根据项目需要开展外业调查
6、熟悉相关项目外业调查要求，重点调查内容等
7、外业调查完毕及时整理好相关调查数据资料
8、熟悉相关报告编制规范、要求
9、熟悉附图、附件编制要求及内容
岗位要求：
1、应届及以上学历，地质学、地质资源与地质工程相关专业
2、地质灾害类相关规范、规程、行业标准等
3、熟练运用Office办公软件、CAD制图软件等
4、身体健康，能适应野外工作
应聘方式
扫描二维码投递简历（现场投递请携带纸质简历和成绩单）
单位地址：杭州市建业路418号 官网：www.zjdzyd.com
联系电话：0571-88102721 15925660700
首年薪资：本科9-11万、硕士11-13万、博士一人一策（
全面的薪资福利体系：
基础性薪资保障：基本工资+基础性绩效+效益绩效+奖金、五险一金等
激励性成长奖金：学历晋升、注册类资格奖励补贴等
人性化员工福利：员工休假（年休假、探亲假、婚假、调休假、法定假日等），员工生日、结婚、生育子女及生病慰问，定期体检及旅游疗养等。
应届生人才补贴：本科生1万元，硕士研究生3万元，博士10万元
宽阔的人才发展空间：“技术+管理”的双通道晋升路径，入职培训、工作技能培训、轮岗计划、基层体验
贴心的食宿保障制度：职工宿舍、通勤班车、员工食堂、餐饮补贴。
多彩的员工文体活动：篮球、足球、乒乓球、游泳等各类比赛、文艺晚会、知识竞赛、演讲比赛、公益活动......
6人
岗位职责：
主要负责在施工现场具体解决施工组织设计和现场的关系，在现场监督、测量、编写施工日志、上报施工进度和质量、处理现场问题，工作内容包括施工组织管理、施工技术管理、施工进度管理等方面。
1.985、211院校全日制硕士研究生学历
2.吃苦耐劳，能接受人随项目走的工作环境；
3.学生干部优先
简历投递
简历筛选
初试
复试
意向协议
上报审核
预备体检
签约入职
坚持“以岗定薪，绩效优先”原则，试用期工资：本科生5000-6000/月，硕士研究生6500-7500/月，转正后首年薪资：本科生9-11万，硕士研究生10-13万，博士研究生一人一价；
缴纳“五险三金”，提供职工宿舍、职工食堂、通勤班车、职工健身房、交通费、通讯费、午餐补贴、带薪年假、月度执业资格补贴、职业资格补助、疗休养、健康体检、节日慰问、结婚祝福等全方位的福利保障。
用人单位服务
地址：用人单位服务室（德园食堂三楼）
电话：0551-62905826
就业手续办理
地址：学工北楼一楼服务大厅
电话：0551-62905825
就业政策咨询
地址：学工北楼一楼服务大厅
电话：0551-62905035
翡翠湖校区就业服务
地址：综合楼一楼服务大厅
电话：0551-63831175
